Derzeit werden etwa 500 junge Menschen in der Region ausgebildet, davon befinden sich 300 Azubis im zweiten und dritten Lehrjahr.
Von diesen 300 Azubis hatten sich 77 in Deutschland, Österreich und der Schweiz über ein Punktesystem für die Veranstaltung im Frankfurt Marriott Hotel qualifiziert. Zur Beurteilung dienten unter anderen Kriterien wie Arbeitsqualität, Verantwortungsbereitschaft sowie Teamfähigkeit. Azubis, die mehr als 80 Prozent der maximalen Punktzahl erreichten, wurden zu dem Event eingeladen.
Reiner Sachau, neuer Executive Vice President Continental Europe Marriott International, und Kurt Berndt, Generaldirektor des Frankfurt Marriott Hotels, begrüßten die Teilnehmer, die anschließend das Senior Management Team des Regional Office in Frankfurt-Eschborn kennenlernten. Im Rahmen interaktiver Gruppenarbeit erstellten verschiedene Azubi-Teams mit ihren Paten aus der Führungsetage Konzepte zur visuellen Umsetzung der Marriottspezifischen Servicestandards, die sie auch in Präsentationen vorstellten.
Krönender Abschluss des Tages war ein Cocktailempfang mit anschließendem Gala-Dinner, bei dem die 23 besten Azubis prämiert wurden. Darüber hinaus erhielten drei Azubis durch das Losverfahren den "Karl Kilburg Award", ein Sponsorship im Wert von jeweils 2.500 US-Dollar.
Weitere Informationen: www.marriott.de
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